Publications

Стратегии извлечения прибыли собственниками компаний: пособия

вкл. . Опубликовано в Авторские статьи. Просмотров: 668

Что такое пособия? В основном, это прямые или косвенные выплаты, которые вы - как сотрудник или исполнительный директор вашей компании, получаете в дополнение к зарплате. Одни пособия облагаются налогом, а другие нет. Наиболее распространенные виды дополнительного вознаграждения - это оплата медицинской страховки, служебного автомобиля, мобильного телефона, связанных с работой льгот, аренды жилья, оплата за детские учреждения, школьное обучение, путешествия, а также предоставление дешевых или беспроцентных ссуд.

К счастью или нет, кипрский закон о подоходном налоге 118(I)/2002 только в двух случаях упоминает налогообложение пособий, в равной степени неопределенным и бесполезным образом. Так, определение того, что облагается налогом не четкое, и все, в конечном итоге, сводится к конкретным обстоятельствам, трактовать которые смогут только профессиональные налоговые консультанты.

Последствия для вас и вашего бизнеса
В основе рационального использования данных выплат лежит свобода выбора и правильное соотношение между облагаемыми и необлагаемыми налогом пособиями.

Налогооблагаемые пособия могут быть использованы в уменьшение налоговой базы компании. Тем не менее, кипрское законодательство по социальному страхованию предполагает, что налогооблагаемые пособия будут также учтены при расчете дохода для целей выплат по социальному страхованию как работодателя, так и сотрудников. Кроме того, если компания несет расход, предоставляя вам пособие, она не сможет использовать данный «входящий» НДС, что еще больше увеличит расход компании. Хотя данную ситуацию с НДС можно обойти, пособия остаются одними из самых сложных для интерпретации частей кипрского налогового законодательства.

Что касается последствий для вас, то пособия являются частью вашего вознаграждения, и вам придется платить социальное страхование, а также налог на прибыль в отношении данных выплат.

Налоговая эффективность
Как и в случае с зарплатой и бонусами, выплата пособий эффективна, до определенной степени, как стратегия извлечения прибыли. Однако, в отличие от зарплаты и бонусов, неправильный выбор пособия может привести к потере этой эффективности.

Tags: налоги стратегии

облачный учет
Quantia Certified Xero Advisors
наши услуги
  • Управление налогами
  • Финансовый консалтинг
  • Корпоративные услуги
  • Бухгалтерский учет и аудит
наш офис
  • Quantia Advisors Ltd
  • 2B Massari Str | 2548
  • P.O. Box 17144 | 2261
  • Никосия, Кипр
обратная связь
To provide you with the best possible experience on our website, we use cookies, as described here.
By closing this banner, or continuing to browse our websites, you consent to the use of such cookies and agree to the Terms of Use.